Συνάδελφοι,
Καταγγέλλουμε την εταιρεία BIOSAR, που ανήκει στον όμιλο ΕΛΛΑΚΤΩΡ, για την απόλυση εργαζόμενης επειδή αρνήθηκε να υπογράψει απαράδεκτη ατομική σύμβαση με όρους που αφαιρούν κάθε έννοια δικαιώματος και παραπέμπουν σε εργασιακό καθεστώς μεσαίωνα.
Συγκεκριμένα, η εργοδοσία του Άκτωρα, ανάμεσα σε άλλα, απαιτεί από την εργαζόμενη, ύστερα από 4 χρόνια εργασίας και με διαδοχικές συμβάσεις που υπέγραφε:
- Να δηλώσει εγγράφως, ότι δεν είναι εργαζόμενη με σχέση εξαρτημένης εργασίας. Δηλαδή ότι δεν θεωρεί τον εαυτό της υπάλληλο του ομίλου, αλλά «συνεργάτη».
- Να υπογράψει, ότι δε θα πληρώνεται σε περίπτωση απουσίας λόγω ασθένειας ή τραυματισμού και αν λείψει πάνω από 15 μέρες το χρόνο απολύεται. Σαν «εναλλακτική» μπορεί να υποδείξει «αναπληρωτή» στην εταιρεία που θα καλύπτει την «απουσία» της, ώστε να κρατήσει ανοιχτή τη θέση εργασίας της μέχρι την επιστροφή της στη δουλειά.
- Να υπογράψει όρο που θα την υποχρεώνει σε καταβολή αποζημίωσης στην εταιρία για ζημιές ή δαπάνες που προκύπτουν από την εκτέλεση της εργασίας της.
- Επίσης, υποχρεώνεται να κοινοποιεί στην εργοδοσία οποιαδήποτε «ευαίσθητα προσωπικά δεδομένα», προκειμένου να παρακολουθείται η απουσία της σε περίπτωση ασθένειας, ενώ αν χρειαστεί να ταξιδέψει στο εξωτερικό για δουλειά της εταιρείας, θα αναλαμβάνει η ίδια τα έξοδα για ασφάλιση υγείας, εμβολιασμούς και μεταναστευτικές απαιτήσεις (π.χ. βίζα).
Φαίνεται καθαρά ότι η μεγαλοεργοδοσία απαιτεί εργαζόμενους σύγχρονους δούλους, κομμένους και ραμμένους στα μέτρα της για να διασφαλίσει και να αυξήσει τα κέρδη της. Για αυτό προσπαθεί να μειώσει και το λεγόμενο «μη μισθολογικό κόστος εργασίας», αντιμετωπίζοντας τους εργαζόμενους τυπικά ως συνεργάτες ή αυτοαπασχολούμενους με μπλοκάκι, με ό,τι αυτό σημαίνει για τα εργασιακά και τα ασφαλιστικά τους δικαιώματα, όπως η αποζημίωση για απόλυση λόγω «μη ανανέωσης της σύμβασης», η άδεια με αποδοχές, κ.ά. παρά το γεγονός ότι προσφέρουν μισθωτή εργασία. Αύριο ίσως επιβάλλει και την πώλησή τους!
Αυτό δεν αφορά μόνο τους μισθωτούς τεχνικούς, αλλά όλους τους εργαζόμενους του κλάδου των κατασκευών, όπου στις μεγάλες κατασκευαστικές εταιρείες η εργασία με το μπλοκάκι κάνει θραύση. Είναι βέβαιο ότι αν περάσει αυτή η σύμβαση στον Άκτωρα, θα γενικευτεί συνολικά στον κλάδο και όχι μόνο.
Αυτές οι εξελίξεις δεν ήρθαν από το πουθενά, αξιοποιούν όλους τους πρόσφατους αντεργατικούς νόμους των προηγούμενων κυβερνήσεων. Έχουν άμεση σχέση με τις νέες ανατροπές που σχεδιάζει η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ σε ασφαλιστικό και εργασιακά. Αποδεικνύουν ότι η κυβερνητική αντιλαϊκή πολιτική, δε σώζει τίποτα για τους εργάτες, αλλά υπηρετεί στο ακέραιο τις απαιτήσεις του κεφαλαίου για πιο φθηνούς εργαζόμενους, την ανταγωνιστικότητα και κερδοφορία των μονοπωλίων.
Όλα αυτά συμβαίνουν σε μια περίοδο που εντείνονται οι συζητήσεις της κυβέρνησης, της ΕΕ, του ΔΝΤ και των άλλων μηχανισμών του κεφαλαίου, για νέα μέτρα στην κοινωνική ασφάλιση, τις εργασιακές σχέσεις, το ασφαλιστικό, δείχνοντας ότι η αντιλαϊκή επίθεση δεν έχει τέλος. Τίποτα καλό δεν έχουμε να περιμένουμε από τη δήθεν «διαπραγμάτευσή» τους. Αυτή γίνεται για το πώς καλύτερα θα υλοποιήσουν την πολιτική τους, με το λαό στη γωνία.
Με τη συμπαράστασή μας στην απολυμένη συνάδελφο τεχνικό, απαιτούμε, εδώ και τώρα, από την εργοδοσία του Άκτωρα να πάρει πίσω την απόλυση και να αποσύρει το επαίσχυντο συμφωνητικό που υποχρεώνει εκβιαστικά να το υπογράψουν κι άλλοι εργαζόμενοι.
Καλούμε όλους τους συνάδελφους, για οργάνωση και αγώνα μέσα στους χώρους δουλειάς να μπλοκάρουμε τις ορέξεις της μεγαλοεργοδοσίας για δουλειά χωρίς δικαιώματα, για μεροκάματα πείνας. Όλες οι κατακτήσεις μας ήταν αποτέλεσμα σκληρών και μακρόχρονων αγώνων, δε μας χαρίστηκαν από κανέναν «καλό» εργοδότη. Τα συμφέροντά μας είναι ασυμφιλίωτα με τα συμφέροντα των εργοδοτών. Ο μόνος δρόμος που έχουμε είναι ο δρόμος του αγώνα με επίκεντρο τις δικές μας ανάγκες και συμφέροντα.
Καλούμε σε ετοιμότητα και σε μαζική συμμετοχή στην 48ωρη απεργία, αν η κυβέρνηση τολμήσει να φέρει για ψήφιση το βάρβαρο νόμο-λαιμητόμο για το ασφαλιστικό.
